Türkiye Taşkömürü Kurumu (TTK) harici-yerüstü servislerinde
çalışan Genel Maden İşçileri Sendikası (GMİS) üyesi işçiler, 15 Mayıs 2018
tarihinde sendikalarını ziyaret ederek özellikle aynı işi yapan işçiler
arasındaki farklı ücret sorununun çözümü konusundaki çalışmalar hakkında bilgi
aldılar, taleplerini ve önerilerini ilettiler.
İşçilerin
taleplerini dinleyen GMİS Genel Başkanı Ahmet Demirci, Genel Sekreter Satılmış
Uludağ, Genel Mali Sekreter Adnan Tıska, Genel Teşkilatlandırma ve Eğitim
Sekreteri Kahraman Kabasakal ile Sendika Avukatları Murat Ergen ve Gökhan Köse,
işçilerin taleplerine yönelik çalışmalar hakkında bilgi verdiler. İşçilerle
yapılan toplantıya GMİS’e bağlı şubelerin başkan ve yöneticileri de katıldı.
İşçiler
kurumun harici-yerüstü servislerinde çalıştıklarını, aynı işi yapan arkadaşları
arasında önemli ücret farklılıklarının bulunduğunu, bu durumun iş barışı ve
disiplini açısından sorun yarattığını,
Anayasa’nın eşitlik ilkesine de aykırı olduğunu belirterek sorunun
çözümü için çaba harcanması gerektiğini belirttiler.
Bu
sorunun özellikle genel seçimlerin yapılacağı bir dönemde siyasetçiler
tarafından hakkaniyet gözetilerek çözülmesi gerektiğini ifade eden işçiler
siyasetçilere de seslendiler.
İşçiler;
“Biz siyasetçi değil işçiyiz. Kim bizim hakkımızı verirse beraberiz. Bu sorunun
temel çözüm yeri TBMM’dir. Hakkımız olmayan bir şeyi talep etmiyoruz.Biz hakkaniyet gözetilerek yasaların uygulanmasını istiyoruz”
dediler.
GMİS
Genel Başkanı Ahmet Demirci, eşit işe eşit ücret taleplerini toplu iş
sözleşmesi görüşmelerinde de ısrarla gündeme getirdiklerini, bu yönde düzenleme
yapılması hususuna toplu iş sözleşmelerinde yer verdiklerini belirterek, “Tüm
çabalarımıza ve kararlı tutumumuza rağmen kısmen bir düzeltme yapılmasını
sağlayabildik. Bizim talebimiz ücret farklılıklarının tamamen ortadan
kaldırılmasıydı. Aynı işi yapan arkadaşlarımızın ücret farklılıklarının
arasındaki makas daraltılsa da bu sorun devam ediyor.Bu sorunun çözümü için
açtığımız dava sürüyor.
Eşit işe eşit ücret
konusu çözülmesi gereken ana sorunlarımızdan biridir” dedi.
GMİS
Genel Sekreteri Satılmış Uludağ da aynı işi yapan işçiler arasındaki ücret
farklılıklarını çok önemli bir sorun olarak gördüklerini belirterek, “Anayasa’nın
eşitlik ilkesine de aykırı olan bu sorunun giderilmesi için dava açtık. Ancak
mücadelemiz elbette bununla sınırlı kalmayacak. Arkadaşlarımız aynı işi
yapıyorlar ama ücretleri birbirinden farklı, bu kabul edilebilir bir durum
değil. Geçmiş ve yürürlükteki toplu iş sözleşmelerinde de bu sorunun çözümü
için çaba harcadık. Makas daralsa da ücret farklılıkları sorunu giderilemedi. Arkadaşlarımızın
burada ifade ettikleri önerileri de dikkate alarak çalışmalarımızı
sürdüreceğiz. 28’inci Dönem Toplu İş sözleşmesiyle ilgili görüşmelerimiz 1 Ocak
2019 tarihinden sonra başlayacak. Bu toplu sözleşme döneminde çözüme
kavuşturulması gereken ana konumuz, özellikle aynı işi yapan arkadaşlarımız
arasındaki ücret farklılıklarının giderilmesi olacak. Birlikte, omuz omuza
hareket ederek bu sorunu çözeceğiz” dedi.
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder
Yorumunuz alındı. Kısa süre içinde yayınlanacaktır. Teşekkür ederiz