Genel Maden İşçileri Sendikası (GMİS), Hattat Enerji ve
Maden A.Ş. Kandilli Kömür İşletmesi’nde çalışan üyelerine yönelik olarak başlattığı
Eğitim Seminerleri, 21-22 Aralık 2013
tarihlerinde Zonguldak’ta Dedeman Otel’de gerçekleştirilen 8. Hafta semineri
ile sona erdi. Eğitim Semineri’nde son grupta 180 işçiye seminer verildi.
GMİS, HATTAT Enerji ve Madencilik Amasra İşletmesi’nde
çalışan üyelerine de yönelik Kasım ayı boyunca 4 grup halinde gerçekleştirdiği
eğitim seminerlerinin ardından Kandilli İşletmesi’nde çalışan üyelerine yönelik
de Aralık ayı boyunca 4 grupta eğitim programı gerçekleştirmiş oldu.
21-22 Aralık 2013 tarihlerinde gerçekleştirilen ve 180 maden
işçisine verilen HATTAT Kandilli
İşletmesi’nde çalışan sekizinci grup eğitim seminerine GMİS Genel Başkanı Eyüp
Alabaş, Genel Başkan Yardımcısı Satılmış Uludağ, Genel Sekreteri Behzat Cinkılıç,
Genel Mali Sekreteri Muharrem Sarıçam, Genel Teşkilatlandırma ve Eğitim
Sekreteri Osman Tutkun, Hattat Enerji ve Maden A.Ş. Kandilli İşletme Müdür
Yardımcısı İsa Araç, GMİS Armutçuk Şube Başkanı İsa Mutlu ile Hattat Enerji ve
Maden A.Ş. Kandilli İşletmesi’nde çalışan GMİS üyesi işçiler katıldı.
Eğitim Semineri, GMİS Genel Başkanı Eyüp Alabaş, GMİS Teşkilatlandırma
ve Eğitim Sekreteri Osman Tutkun, Hattat
Enerji ve Maden A.Ş. Kandilli İşletme Müdür Yardımcısı İsa Araç’ın açılış
konuşmalarıyla başladı.
GMİS Genel Başkanı Eyüp Alabaş şöyle konuştu;
“HATTAT Enerji ve
Maden Ticaret A.Ş. işyerlerinde Sendikamız üyesi 1100 arkadaşımız var.
Amasra’da çalışan 400 arkadaşımızla, kasım ayı boyunca
birlikte olduk ve eğitim programımızı başarıyla hayata geçirdik.
Bugün burada Kandilli İşletmesi’nde çalışan sizlerle eğitim
programımızı gerçekleştiriyoruz.
Böylece çok sıkıntılı bir süreci geride bırakarak önümüzdeki
günler için mücadeleye birlikte hazırlanacağız.
Arkadaşlar, Bugün, herşeyden önce bir sendikanız var.
Eğitim seminerimizde, değerli hocalarımızdan, sendikanın ne
demek olduğunu, işçi sınıfının tarihsel mücadele sürecini, bizim sendikamızın
mücadele tarihini öğreneceğiz.
Pazar günü buradan ayrılırken geleceğe başka bir gözle
bakacağız.
Hep birlikte örgütsüz, sendikasız işçi arkadaşlarımızı bir
çatı altında toplamak için çalışacağız.
Arkadaşlar, Artık toplu iş sözleşme hukukuna tabisiniz.
Haklarınız yasal güvence altında.
Milyonlarca memurun toplu sözleşme ve grev hakkı için
verdiği mücadeleyi hatırlarsak bunun önemini daha iyi anlarız.
Bu bir mücadele ve süreklilik istiyor. Birlik, beraberlik,
dayanışma, bilgi ve tecrübe istiyor.
İşte bunları da hocalarımızdan dinleyecek ve yarınlara kendi
açımızdan, işçi gözüyle bakarak üzerimize düşen sorumluluk içinde davranacağız.
İyi ve kötü günümüzde dayanışma, yardımlaşma, paylaşma
içinde olmaya devam edeceğiz.
Unutmayınız ki, sendikaların bütün gücü birlik ve
beraberlikten kaynaklanır. Eğer birlikte hareket edebilme yeteneğimizi
geliştirirsek bütün sorunlarımızın üstesinden geliriz”.
GMİS Genel Teşkilatlandırma ve Eğitim Sekreteri Osman Tutkun,
seminer hakkında katılımcılara bilgi verdi. Tutkun; “HATTAT Enerji ve Maden
Ticaret Anonim Şirketi Kandilli İşletmesi çalışanları olarak sizlerle ilk kez
böyle bir ortamda bir araya geldik.
Örgütlenme sürecinde yaptığınız fedakarlıklar ve vermiş
olduğunuz katkı için Sendikamız adına, hepinize ayrı ayrı teşekkür ediyorum”
dedi.
HATTAT Enerji ve Madencilik A.Ş. Kandilli İşletme Müdür
Yardımcısı İsa Araç da şirketlerinin tanıtımının yeraldığı sinevizyonun
ardından yaptığı konuşmada, “Öncelikle böylesine nezih bir ortamda bir eğitim
semineri düzenleyen Sendika Yöneticilerimize ve emeği geçenlere teşekkür
ediyorum. Yaptığımız iş dünyanın en zor işi. Bizler, teknik teçhizatlarla sizin
işinizi mümkün olabildiğince kolaylaştırmak için çaba harcıyoruz” dedi.
GMİS Genel Mali Sekreteri Muharrem Sarıçam, değerlendirme
toplantısı öncesinde Maden İşçileri Eğitim ve Spor Vakfı’nın çalışmaları
hakkında maden işçilerine bilgi verdi.
Sarıçam şöyle konuştu; “Bizim madenciler olarak sendikamızın
dışında önemli bir örgütümüz daha var. Maden İşçileri Eğitim ve Spor Vakfımız
var.
Üyelerimizin üniversitede okuyan çocuklarına burs veriyoruz.
Maden şehitlerimizin çocuklarına da burs veriyoruz. 2
yıllık, 4 yıllık ve yüksek lisans öğrencilerine burs verebiliyoruz. Ayrıca
bölgemizde amatör spor kulüplerine de katkı sağlıyoruz. Zaman zaman madenci
arkadaşlarımız arasında futbol turnuvası düzenliyoruz.
HATTAT A.Ş.’de çalışan sizleri de Vakfımıza üye yapmak için
çalışmalara başladık.
Mümkün olduğunca eğitime ve spora katkı vermeye devam
edeceğiz.”
Konuşmaların ardından Türkiye Maden İşçileri Sendikası
Eğitim Müdürü Dr. Fikret Sazak, “Sendikal Kavramlar” ile ilgili sunum yaptı.
Seminerin ilk günü Kocaeli Üniversitesi Öğretim Üyesi Doç. Dr. Aziz Çelik ise
“Dünden bugüne Dünyada ve Türkiye’de Sendikal Mücadele”yi anlattı.
GMİS Hukuk Danışmanı
Av. Murat Ergen, toplu sözleşme hukuku hakkında ayrıntılı bilgiler aktardı.
Seminerin ikinci günü GMİS Teknik Müdürü Nizamettin Tiryaki, toplu iş
sözleşmesi sürecini ve kazanılan hakları aktardı.
GMİS Genel Başkan Danışmanı Turhan Oral ise “Genel Maden
İşçileri Sendikası Tarihi”ni anlattı.
GMİS Yöneticileri, Seminerde sunum yapan Dr. Fikret Sazak’a,
Doç. Dr. Aziz Çelik’e, Av. Murat Ergen’e, Nizamettin Tiryaki’ye ve Turhan
Oral’a teşekkür plaketi sundu. Gösterdikleri yakın ilgi nedeniyle de otel
yöneticileri ile personeline de teşekkür plaketi verildi.
Seminer sonunda gerçekleştirilen Değerlendirme
Toplantısı’nda GMİS Genel Başkanı Eyüp Alabaş, Genel Başkan Yardımcısı Satılmış
Uludağ, Genel Sekreteri Behzat Cinkılıç, Genel Mali Sekreteri Muharrem Sarıçam,
Genel Teşkilatlandırma ve Eğitim Sekreteri Osman Tutkun, GMİS Hukuk Danışmanı
Av. Murat Ergen, GMİS Teknik Müdürü Nizamettin Tiryaki, maden işçilerinin
sorularına yanıtladılar.
Değerlendirme toplantısının ardından katılımcılara
sertifikaları, GMİS Genel Başkanı Eyüp Alabaş, Genel Başkan Yardımcısı Satılmış
Uludağ, Genel Sekreteri Behzat Cinkılıç, Genel Mali Sekreteri Muharrem Sarıçam
ve Genel Teşkilatlandırma ve Eğitim Sekreteri Osman Tutkun
tarafından verildi.
Seminer, toplu fotoğraf
çekimiyle sona erdi.
GMİS’in Hattat Enerji ve Maden A.Ş. Kandilli İşletmesi’nde çalışan tüm üyelerine
yönelik eğitim seminerleri, 8 grup halinde Kasım ve Aralık ayları içinde
gerçekleştirilerek tamamlandı.